2018年卒・新卒採用に関する企業調査-内定動向調査／2019年採用活動調査（2017年10月調査）
2017年10月17日ディスコは、全国の主要企業18,151社を対象に、9月27日～10月4日にかけて2018年卒者の採用活動状況、2019年卒者の採用活動予定について調査しました（有効回答1,362社）。
【調査結果サマリー】
Ⅰ． 2018年3月卒業予定者の採用
１．選考終了状況
採用選考を「終了していない」企業が全体の42.9％。
２．充足率と、未充足部分の今後の方針
内定者充足率の平均は77.9％。採用予定数達成をめざす企業は20.0％にとどまっています。
３．内定辞退の増減
前年よりも内定辞退者が「増えた」は41.2％でした。
４．内定出しと内定辞退の時期
内定出しのピーク・辞退ともに6月に集中しました。
５．採用状況の満足度
「質・量ともに満足」「質・量ともに不満」の両方が前年より増加し、満足度に二極化の傾向が見られます。
Ⅱ．2019年3月卒業予定者の採用
１．採用数と採用予算
2019年卒の採用数、「増える見込み」が19.9％で、「減る見込み」（6.2％）の3倍以上。
採用予算が増加する企業は33.0％。
２．採用活動の開始予定時期
面接開始のピークは「4月」で前年より前倒しの傾向が見られます。内定出しの開始は「6月」が最多。
３．採用で注力したいこと
「インターンシップの実施・見直し」が最多（59.0％）。「プレ期の活動」が大きく増加しています。
４．利用予定メディア
「就職情報サイトへの情報掲載」92.1％、「自社採用ホームページ」84.6％。
Ⅲ．インターンシップ実施状況
「冬季に実施を予定」が前年より大幅に上昇（43.4％→56.1％）しました。
《調査概要》
調査対象 ： 全国の主要企業 18,151 社
調査時期 ： 2017 年 9 月 27 日 ～ 10 月 4 日
調査方法 ： インターネット調査法
回答社数 ： 1,362 社
調査機関 ： 株式会社ディスコ キャリタスリサーチ
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[ディスコ]
