仕事や働き方に関するアンケート調査(社会人経験1年~3年の女性対象) 

2016年03月28日
パナソニック コンシューマーマーケティングは、社会人経験1年~3年の女性312名(社会人1年目100名/2年目111名/3年目101名)に仕事や働き方に関するアンケートを実施しました。

アンケート結果より、40%の女性は「仕事は辛いがやりがいがある」と思っていることがわかりました。また、81%は「定年まで働きたい」と思っているものの、「正社員」という雇用形態にとらわれず、ライフステージに合わせて、柔軟に働き方を変えて、定年まで働きたいという女性が多いことがわかりました。

【調査結果概要】

①仕事についての思い(複数回答):1位40.1%「仕事は辛いが、やりがいがある」、2位31.0%「楽しくやりがいがある」、3位16.0%「辛く、やりがいがない」

②仕事で心がけていることについて(複数回答):
1位55.8%「仕事の正確さ」、2位53.8%「仕事の効率」、3位45.5%「仕事の丁寧さ」

③仕事効率を高めるために大切だと思っていることについて(複数回答):
1位59.9%「コミュニケーションの活性化」、2位42.0%「業務指示の明確化」、3位27.9%「業務フローの改善」

④仕事効率を高めるために活用すべきだと思っているビジネスツールについて(複数回答):
1位39.4%「高速なノートパソコン」、2位31.4%「スマートフォン・タブレット」、3位24.7%「軽量なノートパソコン」

⑤ 仕事を定年まで続けたいか/ライフステージに合わせた働き方について(複数回答):
働き方は様々ではあるが、81.5%が「定年まで働きたい」と回答。
1位46.2%「ライフステージに合わせて、働き方を変えながら(契約社員、派遣社員など)定年まで仕事を続けたい」
2位24.4%「正社員として定年まで仕事を続けたい」
3位10.9%「ライフスタイルに合わせやすいフリーランスとして、定年まで仕事を続けたい」
4位9.3%「結婚したら仕事を辞めたい」、5位7.4%「妊娠したら仕事を辞めたい」

【調査結果】

結果①:仕事について、40.1%の女性が「仕事は辛いがやりがいがある」

仕事についての考えを聞いたところ、1位は「辛いがやりがいがある」で40.1%でした。2位は「楽しくやりがいがある」31.0%、3位が「辛く、やりがいがない」16.0%、4位は「楽しいが、やりがいがない」11.5%という回答が続きました。

また、就職活動時に思っていた仕事に対する印象と実際にしてみたギャップについて聞いたところ、「ギャップを感じる」との回答は63.8%(「大きなギャップを感じる」24.7%/「ギャップを感じる」39.1%)、「ギャップは感じない」との回答は36.2%(「全くギャップを感じない」2.2%/「あまりギャップは感じない」34.0%)となりました。

さらに、「ギャップを感じる」と回答した女性(n=199)に具体的に感じるギャップを聞いたところ、1位「人間関係」54.3%、2位「貯金が貯まらない」44.7%、3位「自分の成長を感じられない」37.7%という結果でした。

結果②:仕事で心がけていることは「正確さ(55.8%)と効率(53.8%)」

日々の仕事や業務において、心がけていることを聞いたところ、1位「仕事の正確さ」55.8%、2位「仕事の効率」53.8%、3位「仕事の丁寧さ」45.5%という結果になりました。

結果③:仕事効率を高めるために大切だと思っていることは、「コミュニケーションの活性化」59.9%

日々の仕事や業務効率を高めるために大切だと思っていることを聞いたところ、1位「コミュニケーションの活性化」59.9%、2位「業務指示の明確化」42.0%、3位「業務フローの改善」27.9%という結果となりました。

結果④:仕事効率向上のために活用すべきビジネスツールは「高速なノートパソコン」39.4%

日々の仕事効率を高めるために、活用すべきだと思っているビジネスツール(商品やサービス)を聞いたところ、1位「高速なノートパソコン」39.4%、2位「スマートフォン・タブレット」31.4%、3位「軽量なノートパソコン」24.7%という結果となりました。

仕事効率化のために活用すべきビジネスツールとして、「高速なノートパソコン」が1位になりましたが、ビジネスで使用するパソコンで重要だと思うことも聞いたところ、1位「起動の速さ」64.1%、2位「キーボードのたたきやすさ」37.2%、3位「容量」31.7%という結果でした。

結果⑤:81.5%の女性が「仕事は定年まで続けたい」と回答するも、ライフステージに合わせ、柔軟な働き方を選択したい女性も

社会人1年~3年目の若手女性社員に、将来もずっと働きたいかを聞いたところ、1位「ライフステージに合わせて、働き方(正社員、契約社員、派遣社員など)を変えながら、定年まで仕事を続けたい」46.2%、2位「正社員として定年まで仕事を続けたい」24.4%、3位「ライフスタイルに合わせやすいフリーランスとして、定年まで仕事を続けたい」10.9%という結果になりました。

働き方は柔軟に考えているものの、81.5%の女性が「定年まで働きたい」意向であることがわかりました。なお、4位「結婚したら仕事を辞めたい」9.3%、5位「妊娠したら仕事を辞めたい」7.4%となり、ライフステージの変化の中で、仕事を辞めたいと思っている女性は16.7%でした。

また、起業や昇進に関する考えを聞いたところ、1位「昇進は望んでいない。一般社員のまま働きたい」55.4%、2位「管理職を目指したい」19.2%、3位「起業したい」15.1%という結果でした。


【調査概要】
「仕事や働き方に関するアンケート
調査対象者:社会人1年目~3年目の女性312名(20歳~25歳)
所在地:日本全国 / 方法:インターネット調査

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[PRTIMES]
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