2013年社員モチベーション調査 

2014年03月06日
リンクアンドモチベーションは、2013年社員モチベーション調査実施企業147社からモチベーション指数の高い企業10社を選出。

「ベストモチベーションカンパニーアワード2014」 TOP10企業

1 株式会社スーパーホテル
2 イングホールディングス株式会社
3 株式会社ウィルゲート
4 佐竹食品株式会社 株式会社U&S
5 株式会社アップガレージ
6 株式会社ネクスト
7 株式会社ゼンリンデータコム
8 株式会社横浜DeNAベイスターズ
9 株式会社アクトコール
10 三木楽器株式会社

■考察TOP10に選出された企業は、【理念戦略】 【事業内容】 【仕事内容】 【目標達成】の項目が、モチベーションインデックス(MI)の高さを牽引していました。具体的には、「理念や戦略の発信と伝達が密にされている」「事業に優位性があり、成長性も感じられる」「仕事で自分の能力や個性を発揮できる」「職場で目標が共有され、全員が全力を投じている」などの項目です。これらの特徴をまとめると、「未来への明確な指針」・「職場での高い目標共有度」・「手触り感のある仕事内容」というキーワードがTOP10企業に共通する要素だと考えられます。


【調査概要】
LMの提供する社員モチベーション調査、EMS(Employee Motivation Survey)の実施企業より、「MI(モチベーションインデックス)値」の高さや企業規模などから社員モチベーションの高い企業上位10社を表彰するもので、今年で4回目です。今回のデータ収集期間は2013年1月~12月。147社(38,325人)のデータをもとに算出しました。

※社員モチベーション調査EMSとは
EMSは、社員のモチベーション状態を調査し、どんな要素がモチベーションを高め、どんな要素がモチベーションを低めるのかを明らかにするために、社員に対して実施する施策です。全体的な満足度を問う「総合満足度」4問と、社員のモチベーションの源泉となる「モチベーションファクター」128問(※1)から構成されています。モチベーションファクターは、その要素が「どのくらい重要か(=重要度)」「どのくらい満足しているか(=満足度)」について、「非常に重要(満足)である(5)」から「全く重要(満足)でない(1)まで5段階で回答します。

※「MI(モチベーションインデックス)値」とは
EMSの結果を基に判定される組織のモチベーション指数のことです。

「組織への期待」 「組織への満足」 「その一致度合」などから総合的に算出します。

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